BambooHR Recensioner & produktdetaljer

Jag gillar att ni kan samla alla era sökande på ett och samma ställe. Ni kan snabbt kontakta kundsupporten och de är lättillgängliga, och de är också väldigt vänliga. BambooHR publicerar även jobb på flera rekryteringssajter, vilket är toppen.

Det har funnits några egenheter med de sökandes frågor, men kundsupporten har verkat ta itu med dem. För det mesta har jag inte hittat mycket som jag inte håller med om när det gäller hur saker och ting är uppbyggda i systemet hittills, och jag har använt det inom flera myndigheter som jag har arbetat för.

De har åtgärdat frågorna i förhandsgranskningen åt mig. För närvarande har vi gått igenom problemen där kandidaterna kan hoppa över de screeningfrågor som vi har ställt in för dem att svara på när de ansöker via Indeed eller ZipRecruiter. Jag skickade detta till BambooHRs kundsupport och de har arbetat med detta. Jag har inte sett några ytterligare klagomål från mitt team. Vi får dock fortfarande problem då och då där de på något sätt hoppar över frågorna.

Jag kan anpassa den för att tillgodose våra affärsbehov

Hjälpsektionen är inte alltid lättnavigerad

Vägledning kring lönehantering - lätt att använda, och de tar hand om lönerelaterade skatter. Support finns alltid tillgänglig och deras svar är mycket tydliga och koncisa.

Det hjälper mig att hitta kollegors namn, jobbinformation, kontakter, chefer etc. Det är väldigt enkelt att konfigurera automatiseringar och aviseringar för nyanställda. Det är också väldigt enkelt att integrera med extern programvara, som är proprietär.

Jag ogillar att det finns vissa hårdkodade fält som inte kan flyttas/tas bort eller läggas till manuellt, inte ens genom att kontakta Bamboo HR-supporten, vilket uppenbarligen skulle vara bra att ha för alla.

Det löser vissa problem med uppsägningar av anställda, genom att automatisera vissa av företagets processer, och hjälper också avsevärt till att minimera mängden papper som vi annars tidigare tryckte på papper, nu signerar vi dem digitalt via Bamboo HR-systemet.

Upplevelsen kring funktionerna är fantastisk.

Kanske sättet plattformen visar hur mycket ledigt folk tar är förvirrande.

Hur du kartlägger varje enskild bidragsgivare till din organisation och hur du hanterar dem för att ha en tydlig företagsstruktur.

BambooHR är ett utmärkt sätt att interagera med anställda. Det låter dig enkelt hålla koll på all information om dina anställda och hålla den uppdaterad. Lönehantering i BambooHR har nästan blivit en eftertanke på grund av dess användarvänlighet. Dessutom har supporten från vårt BambooHR-team varit enastående.

Det enda de ännu inte har åstadkommit för oss är en integration med vårt ERP-system.

Vi har behövt något som kan hjälpa oss med vår befordransprocess, prestationshantering, onboarding och lönehantering. BambooHR har gjort lönehanteringen till en barnlek. Onboarding är något vi inte hade något förberett på, BambooHR har gjort det till vårt fokus.

Rekrytering är mycket enklare, att hålla koll på roller och kandidater finns på ett och samma ställe. Onboarding är bara ett klick.

Det finns inget jag ogillar med Bamboo. De uppdaterar sitt system regelbundet och det finns knappt några fel med systemet.

Allt kan sparas i systemet, än att ha massor av papper att skanna och lagra.

Så många saker! Att ha de anställdas HR-filer lättillgängliga, uppgifter, påminnelser och utbildningar är alla anpassningsbara och enkla att använda.

Jag önskar att jag kunde redigera en fil direkt i Bamboo istället för att behöva radera den gamla, uppdatera den och sedan ladda upp och konfigurera signaturerna igen.

Spåra utbildning, licensiering, efterlevnad. Det frigör min tid för andra uppgifter.

BambooHR är väldigt organiserat, det är så praktiskt att ha allt på ett ställe för anställda. En av mina favoritsaker är den hjälpsamma kundtjänsten, liksom deras FAQ-sajt som redan har svar på nästan alla mina frågor, den har så många användbara funktioner. Jag tycker att det är fantastiskt hur de tar emot feedback och arbetar med att göra ändringar om det behövs. Jag använder BambooHR varje dag, och jag har inte använt en enklare HRIS-databas för att hjälpa till att implementera struktur i de anställdas dagliga liv. Det var väldigt enkelt för en ny användare att integrera sin information och förstå det fullt ut.

Det jag minst gillar är att inte få uppdateringar om feedback man skickar.

Bamboo låter inte bara administratörer hålla reda på viktig information, utan ger också anställda autonomi över sin personalprofil.

BambooHR har besparat oss timmar av arbete med att introducera nya medarbetare och hantera PTO. Deras kundsupportteam är professionellt, svarar snabbt och är kunnigt.

Produkten laggar ibland, men förutom det - ogillar jag ingenting.

Onboarding och offboarding av anställda, hantering av PTO

Förutom det lättanvända gränssnittet stöder BambooHR flera HR-program och erbjuder en meningsfull, flexibel och effektiv metod för att hantera dessa delar. Till exempel prestationshantering och onboarding. Kundsupporten är mycket effektiv och lyhörd och svarar snabbt på alla frågor.

Det enda förslaget jag skulle ha för BambooHR är att lägga till funktioner relaterade till jobbnivåer, ersättningsintervall och jämförelsetal. Vissa delar har vi kunnat skräddarsy, men inbäddade fält för denna information skulle vara bra.

BambooHR hanterar de administrativa delarna av medarbetarhanteringen, från ledighetpolicyer till prestationshantering, vilket avsevärt minskar fel och sparar tid för chefer och anställda.